Raport ogłoszeń agencji pracy tymczasowej — styczeń 2020
Ten artykuł stanowi kopię artykułu opublikowanego 17 lutego 2020 r.
Adecco, Manpower, Randstad, Leasingteam, LimnusWork i Silverhand, to agencje, na bazie których przygotowaliśmy niniejszy raport. Sprawdzamy gdzie w styczniu bieżącego roku powyższe firmy publikowały oferty pracy. Przekonaj się, które portale rekrutacyjne są najpopularniejsze oraz jakich stanowisk dotyczą najczęściej oferty.
Dane do raportu zebrane zostały z wykorzystaniem systemu rekrutacyjnego (ATS) Element. Element monitoruje rynek rekrutacyjny, poszczególne branże, lokalizacje i wszystkie firmy publikujące ogłoszenia w Polsce na kilkudziesięciu największych portalach ogłoszeniowych. Zachęcamy do sprawdzenia wcześniejszych raportów, które znajdują wśród pozostałych artykułów naszego bloga i są umieszczone pod tym artykułem.
Uwaga techniczna — każdy wykres można kliknąć w celu powiększenia.
Zaczynamy.
Najpopularniejsze portale rekrutacyjne i stanowiska pracy wśród wybranych agencji — dane z systemu Element
Liczba ogłoszeń i udział w rynku ogłoszeń poszczególnych podmiotów (100% to suma liczby ogłoszeń wszystkich omówionych agencji):
Łączna liczba ofert pracy opublikowanych przez analizowane agencje na wszystkich portalach objętych monitoringiem naszego systemu rekrutacyjnego:
Analiza poszczególnych portali. Wykresy prezentują udziały ofert pracy poszczególnych agencji w całkowitej liczbie ofert opublikowanych przez te agencje na danym portalu (liczba ofert; udział).
Kiedy kolejne raporty z naszego ATS Element?
Z pewnością będą się pojawiać. Zdecydowanie myślimy o kwartalnych, półrocznych i rocznych podsumowaniach. W kolejnych artykułach zmienimy jednak nieco tematykę i przedstawimy ciekawe informacje dotyczące wdrożonej do naszego systemu sztucznej inteligencji analizującej treść życiorysów kandydatów. Zachęcam do subskrypcji naszych nowości.
Źródło danych użytych w raportach z systemu Element
Dane przedstawione w raporcie zebrane zostały przy pomocy funkcji Job Monit, która jest częścią systemu rekrutacyjnego Element. Job Monit sprawdza codziennie treść ogłoszeń rekrutacyjnych publikowanych na portalach. W wyniku tego procesu Element zbiera dane o tym, które firmy publikowały ogłoszenia, kiedy, na jakie stanowisko pracy oraz na jakich portalach. Element dodatkowo weryfikuje treść ogłoszenia by zakwalifikować je do odpowiednich kategorii.
Polecamy:
- Subskrybuj nowości na naszym blogu
- Umów się na wideo prezentację i poznaj najlepszy system rekrutacyjny!
- Zobacz najczęściej czytane posty na naszym blogu:
- Nowy limit zaproszeń na Linkedin — jak go ominąć?
- Przyszłość pracy w HR
- Jak powinien wyglądać profil na portalu Linkedin
- Sztuczna inteligencja — ciekawostki